为进一步提高公司员工医疗保障水平，减轻个人医疗负担，根据市国资委关于转发《云南省医疗保障局关于规范企业补充医疗保险的通知》，公司结合实际，制定了《补充医疗保险管理暂行办法》，并于2022年10月13日组织公司党政领导班子成员、全体员工、子公司人力资源部相关人员进行宣贯学习。

培训会上，公司人力资源部对《补充医疗保险管理暂行办法》的适用范围、保障内容、报销管理、权益归属以及子公司建立和退出补充医疗保险的条件等内容进行了详细讲解，并结合日常工作中实际情况进行举例说明、现场答疑，参加人员认真听讲，共同探讨，培训达到预期目标。

通过此次制度的宣贯学习，增强了员工对补充医疗保险的认识和理解，为子公司下一步建立补充医疗保险提供制度依据，同时也为公司推行补充医疗保险规范化管理提供有效保障。